¿cuánto es y cómo avanzan las negociaciones?

Descubre el estado del salario mínimo 2026 en Honduras, el monto vigente, las negociaciones y proyecciones clave. Lee la nota completa.

El salario mínimo 2026 en Honduras continúa en proceso de definición para la mayoría de los sectores productivos, mientras el país inicia el año sin un reajuste general aprobado.

Actualmente, sigue vigente el salario mínimo aprobado para 2025, ya que la comisión tripartita no logró instalarse a tiempo para negociar el ajuste correspondiente al nuevo período.

Salario mínimo vigente en 2026

El salario mínimo que Honduras mantiene vigente en 2026 fue establecido mediante el Acuerdo Ejecutivo SETRASS‑109‑2024, publicado el 21 de marzo de 2024. Este ajuste entró en vigor el 1 de enero de 2025 y se mantiene como referencia para la mayoría de los sectores mientras no se apruebe uno nuevo.

Los montos vigentes son:

  • Microempresas (1–10 trabajadores): incremento del 5.5%, salario promedio de L12,191.70.
  • Pequeñas empresas (11–50 trabajadores): incremento del 5.5%, salario promedio de L12,636.50.
  • Medianas empresas (51–150 trabajadores): incremento del 6.5%, salario promedio de L14,933.50.
  • Grandes empresas (+151 trabajadores): incremento del 7%, salario promedio de L16,910.90.

Además, el salario mínimo promedio nacional para 2025 se situó en L13,985.16 mensuales, cifra que sirve de base técnica para las proyecciones de 2026.

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Sectores con salario mínimo ya actualizado para 2026

El único rubro con un salario mínimo ya ajustado para 2026 es el sector maquilador, debido a un acuerdo plurianual.

En diciembre de 2025 se aprobó un aumento del 8%, pasando de L11,972.29 a L12,930.07 mensuales. Este salario está vigente desde el 1 de enero de 2026 y aplica a unas 300 empresas maquiladoras del país.

Negociaciones para definir el salario mínimo 2026

El proceso de negociación del salario mínimo 2026 en Honduras inició formalmente en febrero, cuando la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social instaló la mesa tripartita con representantes del Gobierno, sector privado y centrales obreras. El debate abarca 11 sectores económicos, excepto la maquila, que ya tiene acuerdo vigente.

Durante estas jornadas, se analizan indicadores clave:

  • Inflación interanual 2025: 4.98%, una referencia fundamental para calcular el aumento.
  • Costo de la canasta básica,
  • Productividad,
  • Generación de empleo, especialmente juvenil.

Las partes deben consensuar no solo el porcentaje de aumento, sino también si este tendrá efectos retroactivos, un punto que sigue en discusión.

Reunión tripartita para definir el reajuste al salario mínimo de 2026.
Reunión tripartita para definir el reajuste al salario mínimo de 2026. Foto: Cortesía.

Propuestas para el nuevo salario mínimo

Las centrales obreras han planteado un ajuste que oscile entre 5% y 7.5%, dependiendo del tamaño de la empresa.

Por su parte, el sector empresarial analiza su propia propuesta y ha manifestado interés en lograr un acuerdo plurianual que brinde estabilidad y mayor previsibilidad para las empresas. Algunas proyecciones internas del sector privado sugieren un incremento alrededor del 4.5%.

Mientras tanto, en reuniones recientes, la comisión técnica señaló que la clase trabajadora aspira a un ajuste que podría acercarse al 10%, tomando como punto de partida la inflación del 2025.

Proyecciones del salario mínimo en Honduras

Aunque el monto definitivo aún no está acordado, los escenarios más probables para el salario mínimo 2026 se ubican en un rango entre:

  • 4.5% y 7.5%, según expectativa del sector privado y propuestas sindicales.
  • Con posibilidad de que algunos sectores empujen el ajuste hasta el 10%, dependiendo de las condiciones económicas y la negociación final.

Si se aplicara únicamente el ajuste inflacionario (4.98%), el salario promedio podría aumentar alrededor de L696 mensuales, tomando como referencia el salario promedio de 2025.

Reuniones para el salario mínimo de 2026 en Honduras

El desarrollo de las reuniones continuará en marzo, donde se espera conocer la contrapropuesta del sector privado y avanzar hacia un acuerdo final. Ambientes de diálogo y disposición han sido confirmados por los representantes de ambas partes, aunque los desafíos técnicos siguen siendo altos.

Hasta que se firme un nuevo acuerdo, Honduras mantiene vigente los salarios mínimos de 2025 para todos los sectores, excepto la maquila.

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